KSP als Arbeitgeber

Unsere  Mitarbeiter sind die Seele von KSP und liegen uns am Herzen. Ein offener und partnerschaftlicher Umgang miteinander und die konstruktive Lösung von Konflikten sind genauso wichtige Bestandteile unserer Unternehmenskultur wie gegenseitige Wertschätzung und Anerkennung.

Wir schätzen an unseren Mitarbeitern die hohe Motivation Verantwortung zu übernehmen, exzellente Arbeit zu leisten und ihr Wissen permanent auszubauen – und sich so aktiv in einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess einzubringen. Dafür schaffen unsere Führungskräfte jederzeit die idealen Rahmenbedingungen – denn das Potenzial unserer Mitarbeiter ist wegweisend für die Zukunft unserer Kanzlei.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist der Schlüssel für unseren unternehmerischen Erfolg. Es ist uns daher eine Herzensangelegenheit, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aktiv zu unterstützen – zum Beispiel durch individuelle Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten.

Für unsere vorbildliche Personalpolitik sind wir durch die Allianz für Familien, eine gemeinsame Initiative des Hamburger Senats, der Handelskammer und der Handwerkskammer, mit dem Hamburger Familiensiegel ausgezeichnet worden.

Weitere Informationen

Haben Sie Fragen oder benötigen weitere Informationen? Dann schreiben Sie uns gerne eine Email: 

Zu unseren Stellenausschreibungen gelangen Sie hier.

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